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Fakten

Anzeige endet

09.01.2022

Anstellungsart

Vollzeit

Art der Bewerbung

Per Email

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Kontakt

Karrierecoach München
Viktoriastr. 1
80803 München

Einsatzort:

München

Bei Rückfragen

Walter Feichtner
089 / 2020817-18

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152
Karrierecoach München

Praktikant/in im Bereich Personalwesen/Coaching/Beratung

09.10.2021
Karrierecoach München - München
BWL, Kulturwissenschaft, Personalwesen, Public Relation

Aufgaben

• Assistenz für Coachings und Beratungsprojekte
• Vorbereitung von Coachings, Trainings & Präsentationen
• Marktanalysen & Recherchen
• Ansprechpartner für Kunden und Kundinnen
• Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft und bei aktuellen Projekten
• Telefonannahme, Postbearbeitung, Angebots- und Rechnungserstellung
• Geschäftsprozesse im Bereich Marketing und Vertrieb
• Pflege der Social-Media-Kanäle und Suchmaschinenoptimierung (SEO)
• Aufbau von neuen Kundenbeziehungen und Kooperationen
• Bearbeitung von Kundenanfragen
• Teilnahme an diversen Fach- und Jobmessen (inklusive Vor- und Nachbereitung)

Qualifikation

• Gute, allgemeine kaufmännische und PC-Kenntnisse
• Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Schnelle Auffassungsgabe und Organisationstalent
• Sehr gute vertriebliche und kommunikative Fähigkeiten
• Betriebswirtschaftliches Studium
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse

Benefits

Weitere Angaben

Sprachkenntnisse: Deutsch (mind. C1) - gute Englischkenntnisse
Beginn: 01.01.2022
Dauer: 3-6 Monate
Vergütung:
Anzahl der Plätze: 2

Angaben zum Unternehmen

Unternehmensbeschreibung
Karrierecoach München ist seit über 10 Jahren der kompetente Partner bei allen Themen rund um Karriere,
Bewerbungsprozess, berufliche Neuorientierung oder berufliche und persönliche Weiterentwicklung. In den
letzten Jahren haben wir über 2.500 Kundinnen und Kunden unterstützt. Zudem führen wir Seminare an fast
50 Hochschulen/Unis in ganz Deutschland durch und sind Partner vieler Unternehmen im Rahmen von
Outplacement-Projekten, Personalauswahlverfahren und Soft Skills Trainings.
• Karrierecoaching und Karriereberatung
• Bewerbungstraining, Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
• Neuerstellung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen und Arbeitszeugnissen
• Assessment Center Training
• Outplacement-Beratung
• Soft Skills Analyse Techniken zur Selbstvermarktung
• Persönlichkeitsentwicklung und Führungskräfteentwicklung
• Unterstützung bei bzw. Durchführung von Personalauswahlverfahren oder Assessment Centern
• Personal-Recruiting

Unternehmensgröße
1-20 Mitarbeiter

Branchen
Erbringung von sonstigen Dienstleistungen a. n. g.

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